お仕事コラム一覧

お知らせです。

2月後半からまたまた短期の作業が始まります。

またもや精鋭部隊の出動です。

参加したい方、興味のある方は気軽にご連絡下さい、押忍!

(鹿室)

◇◇雪◇◇

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今週、月曜日に行った営業先の景色です。雪がまだ残り、雪景色とまではいきませんが所々雪が残っていてきれいでした。

 

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今週冷え込みが厳しいですが、スタッフの皆さん体調は崩していませんか?

まだまだ寒い日が続きますので、体調管理には気をつけて下さいね!

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現在、スタッフ募集中です!

製造、接客、倉庫作業など色々ありますので、HPをチェックしてみて下さい!!

 

 

 

 

調べてみました。

毎日寒い日が続きます。この週末も大寒波と言われています。

天気予報が気になりよく見ていますが、その中でよく聞くのが「体感温度」という言葉です。

 

そこで今回、「体感温度」について調べてみました。

体感温度とは、人間の肌が感じる温度の感覚を、数値に表したものである。大まかには気温であるが、実際には湿度や風速等によって影響されやすく、一般的には風が強いときほど体感温度は下がる。したがって気温をそれらの数値で補正する形で計算される。

体感温度は湿度に着目したミスナールの式と風速に着目したリンケの式が存在する。リンケの式によれば、風速が1m/s増すごとに体感温度は約1℃ずつ低くなる。算出方法は、気温(℃)をt、湿度を(%)をh、風速を(m/s)をvとして、

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体感温度はこのように計算できるようです。もし良ければ一度お試しあれ。

そんな寒波もなんのその、我がヒカリネッツのスタッフさんは頑張って就業してくれています。

月曜日、スタッフさんの通勤に支障が出ないことを祈るばかりです。

(鹿室)

 

 

急な冷え込みで起こる体調変化

人間は恒温動物の一種です。

変温動物のように、外の温度変化に応じて体内温度を

調整することは出来ません。そのため、急激な冷え込

みが起きた時、人間は下記のような症状を起こしやす

くなると言われています。

・風邪のような症状

・関節の痛み

・腰痛、肩こり

・精神状態が不安定になる

・乾燥による喉の痛み

上記に挙げた症状は一例ですが、急激な冷え込みと同

時に、今までとは違う体の症状が起きた場合は要注意

です。「ただの風邪かな…」と放っておいて、そのま

ま症状が悪化し、肺炎に至ったケースも報告

されています。「たかが」などと安易には思わずに、

体の症状がおかしいな、と思ったら、体を休めたり、

暖かい服装をしたり、マスクや加湿器などを使用する

などの対策をとりましょう。

満喫してきました。

1/11(月)、知人から行けなくなったからとチケットを譲り受け、行って来ました。

市立神戸博物館「大英博物館展」、最終日とあってたくさんの人でした。

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博物館を満喫した後は、とんぼ玉美術館で目の保養をし、街をブラブラ。

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ホントに神戸はお洒落な街ですね、歩いてる人がみんなセレブにみえる。

夜になり、和歌山に。 和歌山の街並みをみたらなんか落ち着いた気がしました。

 

(鹿室)

 

~企業の皆様へ~

企業ご担当者の方へ!

 

フォークリフト資格保持者

一般事務経験者

 

現在求職中です。

気になる事があれば何でもご連絡下さい!

 

~連絡お待ちしています~

 

 

 

またまたご挨拶。

新年明けましておめでとうございます。本年もよろしくお願い致します。

もう1月も9日ですが、今年初ですのでご挨拶させて頂きます。

今週、新年の挨拶に派遣先様を回らせて頂きました、そして現場でスタッフさんの顔を見て、誰一人怪我や病気で欠けることなく出勤してくれているので安心しました。

そして、今年も頑張ろうという気持ちがひしひしと湧いてきました。

 

(鹿室)

 

◇ごあいさつ◇

新年明けましておめでとうございます。

 

本年もよろしくお願いいたします。

 

年末年始はいかがでしたか?

 

しっかり休まれた人、年末年始も仕事をしていた人と
過ごし方は様々だったと思いますが・・・・・

 

本年度もたくさんの求人情報を提供できるよう努めますので

     ~宜しくお願い致します~

小川

謹賀新年

新年 明けましておめでとうございます。

本年もヒカリネッツを、どうぞよろしくお願い申し上げます。

2016年は、どんな1年になるのでしょうか?

昨年9月に派遣法が改正され、同じ人が同じ部署に就業することが出来るのは、最長3年までと定められました。

3年を経過すると、新たな就業先として、別の部署、または別の派遣先の紹介、または正規雇用の交渉などを、私ども派遣会社が責任を持って行う必要があります。

(派遣契約の内容などにより、講じられる措置はさまざまです。)

この改正法が、働くみなさま、派遣先の企業さま、そして私ども派遣会社にとって、今後どのような影響をもたらすのでしょうか。

私どもは、常に注意深く検証と考慮を重ね、派遣スタッフのみなさまにはいつも安心して働いていただけるように、派遣先の企業さまには安心して派遣労働者を受け入れていただけるように、努力を怠らず、ますます邁進して行かなければならないと、新年、決意を新たにしています。

みなさまの笑顔のため、社員一同一丸となり、精進してまいりますので、本年も、どうぞよろしくお願い申し上げます。

3新年

新年

ヒカリネッツ

社員一同